Studie: Arbeitnehmer wollen Weiterbildung, Wertschätzung und geldwerte Benefits
Was Arbeitnehmer wirklich wollen, hat das Osnabrücker Unternehmen „zwei.7“ gemeinsam mit Uwe Kanning, Professor für Wirtschaftspsychologie an der Hochschule Osnabrück, in einer Umfrage beleuchtet. „Um 2030 werden nur noch halb so viele Arbeitskräfte ins Berufsleben einsteigen wie ausscheiden“, erklärt Lisa Paul, Partnerin und Personal-Spezialistin bei „zwei.7“. Das Unternehmen investiert in mittelständische Firmen und Start-Ups und […]
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Dieser Artikel erschien am 11.01.2024 in der Ausgabe #004.
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