7. Jan. 2025 · 
Soziales

Nur 37 Prozent der Arbeitgeber stellen genug Schwerbehinderte ein - einer macht es besser

Fünfzig oder sechzig Bewerbungen, schätzt Kevin Wallrafen, hat er verschickt. „Meistens habe ich gar keine Antwort bekommen“, berichtet er. Dabei bringt der junge Mann drei Jahre Berufserfahrung im Lager des Modeunternehmens Esprit mit. Für Uwe Waterholter, den Betriebsleiter bei dem genossenschaftlich organisierten Pharmahändler Sanacorp in Langenhagen, macht ihn das zum wertvollen neuen [...]

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Dieser Artikel erschien in Ausgabe #003.
Anne Beelte-Altwig
AutorinAnne Beelte-Altwig

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